Nõutav mehitus ja soovitud vabad päevad lähevad vastuollu.
Soovitud vabad päevad, nõudlus ajavahemiku kaupa ja miinimummehitus kontrollitakse sageli käsitsi korraga.
VAHETUSTE JA TÖÖJÕU OPTIMEERIMINE
Muudame tingimused, mida valmis vahetustööriistad ei suuda katta, matemaatiliseks mudeliks. Süsteem loob ülevaadatavad kandidaadid, et inimesed saaksid tulemust kinnitada koos põhjuste ja eranditega.
Probleem
Vahetusgraafiku koostamise raske osa ei ole nimede tabelisse sisestamine. Raske on hoida paljud reeglid, soovid ja erandid kooskõlas.
Soovitud vabad päevad, nõudlus ajavahemiku kaupa ja miinimummehitus kontrollitakse sageli käsitsi korraga.
Juhtide, sertifitseeritud töötajate, seadmeoperaatorite või vastutavate inimeste kohalolu peab olema kindlates ajavahemikes.
Öövahetused, nädalavahetused, vahetuste koguarv ja rasked määramised ei tohiks koonduda vähestele inimestele.
Üks puudumine või nõudluse muutus võib kogu tabeli kehtetuks muuta ja sundida hilist ümbertegemist.
Automatiseerimise siht ei ole tabel ise, vaid korduv otsustus, mida planeerija tabelit koostades teeb.
Modelleerimine
Sellised väljendid nagu õiglane, mitte järjest, hoia see paar lahus ja arvesta soovitud vabu päevi muutuvad andmeteks, kohustuslikeks tingimusteks, pehmeteks eelistusteks ja skooriks.
Eesmärgifunktsiooni näide
alamehitus × 1000 + puuduv pädevus × 1000 + soovi rikkumine × 20 + töökoormuse tasakaalutus × 5
Kaalud on selgitavad. Pärisprojektis määratakse kohustuslikud tingimused ja prioriteedid intervjuude ning tegelike graafikutega võrdlemise põhjal.
Töötajad, saadavus, soovitud vabad päevad, pädevused, nõutav mehitus ja praegused graafikud.
Reeglid, mida ei tohi rikkuda, näiteks nõutav mehitus, pädevused ja puhkeaja piirangud.
Soovid, mida tuleks võimalusel arvestada, näiteks vabad päevad, eelistatud vahetused ja õiglus.
Graafikukandidaadid, täitmata tingimused, põhjused, mõõdikud ja muudatuse mõju.
Interaktiivne demo
Muuda äristsenaariumi, nõutavat mehitust, pädevuse katvust, eelistusi, õiglust ja järjestikuse töö piirangut. Graafikukandidaat, mõõdikud ja ülevaatuslogi uuenevad koos.
See lehedemo kasutab lihtsat heuristikat. See ei ole kasutusvalmis optimeerimismootor.
Mehituse katvus
Pädevuse katvus
Eelistuste vastavus
Määramiste hajuvus
| Töötajad | E | T | K | N | R | L | P |
|---|
Reeglite kogu
Allolevad näited modelleeritakse samm-sammult. Kõiki tingimusi ei pea korraga rakendama; esimese ulatuse määravad prioriteet ja kättesaadavad andmed.
COV-01
Kohustuslik
Määra miinimum- ja eelistatud mehitus päeva, ajavahemiku, asukoha, osakonna ja rolli kaupa.
COV-02
Eelistus
Suurenda soovituslikku mehitust müügiprognooside, broneeringute, elanike arvu, tootmismahu või piletite põhjal.
LAB-01
Kohustuslik
Esita kinnitatud järjestikuse töö piirangud, ööjärgne puhkus ja sisemised vaheaja reeglid.
LAB-02
Kohustuslik
Kaasa nädala- või kuutunnid, töölepingu tüübi piirangud ja lubatud ületunnid.
SKL-01
Kohustuslik
Määra igasse ajavahemikku nõutud pädevused, vastutavad töötajad või seadmeoskused.
SKL-02
Eelistus
Väldi ainult uutest inimestest koosnevat ajavahemikku, sidudes nad juhendajate või kogenud töötajatega.
PRF-01
Eelistus
Eralda kättesaamatus soovitud vabadest päevadest ja määra prioriteet tähtsuse järgi.
PRF-02
Eelistus
Vähenda tasakaalutust öövahetustes, nädalavahetustes, hilistes vahetustes, määramiste koguarvus ja rasketes ülesannetes.
PRF-03
Eelistus
Kaasa määramise skoori kliendi järjepidevus, tiimi sobivus ja tugevate oskuste valdkonnad.
Eritellimusel reeglid
Reeglid, mida üldistes näidetes kunagi ei näe, on sageli põhjus, miks eraldi modelleerimine on kasulik.
Väljundid
Kasulik vahetussüsteem ei piirdu graafikutabeliga. See selgitab, mis muutus, mida ei saanud täita ja mida inimesed peaksid kontrollima.
Tagasta ühe läbipaistmatu vastuse asemel mitu erinevate kompromissidega kandidaati.
Näita puuduvat katvust, täitmata soovitud vabu päevi ja tingimusi, mida ei saanud rahuldada.
Selgita, miks inimene määrati: pädevus, eelistus, väiksem praegune koormus või katvuse prioriteet.
Kui tekib üks puudumine, lukusta see, mis peab jääma samaks, ja arvuta mõjutatud osa uuesti.
Valdkonnanäited
Hea graafik tähendab igas töökohas eri asja. Mudel peaks kasutama samu termineid ja prioriteete, mida töökorraldus juba kasutab.
Avamine, sulgemine, tipupäevad, müügisaali oskused ja nädalavahetuste õiglane jaotus.
Päeva- ja öövahetused, sertifitseeritud töötajad, hoolduse järjepidevus ja puhkevahed.
Seadmekvalifikatsioonid, tootmismaht, liinile määramine ja vahetuste rotatsioon.
Välitöö saadavus, toe katvus, hädaolukordadele reageerimine ja sõidupiirangud.
Ehita või osta
Eritellimusel arendus ei ole alati õige vastus. Otsus peab sõltuma reeglite keerukusest, andmete valmisolekust ja selgitatavate kandidaatgraafikute väärtusest.
Kui valmis teenus lahendab probleemi hästi, ütleme seda. Eraldi süsteemi pakume ainult siis, kui eritingimuste äriväärtus ületab tõenäoliselt kulu.
Millal piisab valmisteenusest
Tavaliste vahetusmustrite, väheste reeglite ja väikese tiimi korral saab olemasoleva teenusega sageli kiiremini alustada.
Millal on erilahendus põhjendatud
Paljud pädevused, kohalikud reeglid, muudatuste käsitlemine ja selgitusvajadus on tugevad põhjused eraldi mudeli loomiseks.
Andmed
Esimesel päeval ei ole vaja puhast andmebaasi. Olemasolevad Exceli failid, paberil soovilehed ja töötajate nimekirjad saab teisendada esimeseks andmelepinguks.
Esimese mudeli jaoks piisab töötajate nimedest või ID-dest, oskustest, lepingulistest tundidest, saadavusest ja eelistatud puhkepäevadest.
Katvuse eesmärgi määravad nõudlus päeva, ajavahemiku, asukoha, osakonna ja rolli kaupa.
Eralda reeglid, mida ei tohi rikkuda, soovidest, mida tuleks võimalusel arvestada.
Praegused graafikud ja käsitsi tehtud parandused aitavad loodud kandidaate tegeliku töökorraldusega võrrelda.
Protsess
Esimene eesmärk ei ole kogu töökorraldust asendada. Eesmärk on testida, kas planeerimisreegleid saab esitada ja kas loodud kandidaat on kasulik.
01
Vaata üle praegune tabel, soovide kogumine ja käsitsi parandamise sammud.
02
Eralda kohustuslikud reeglid, eelistused, hindamismõõdikud ja ainult inimese tehtavad otsused.
03
Ehita esinduslike andmetega väike arvutuskomponent.
04
Võrdle loodud kandidaate olemasolevate graafikute ja planeerija kommentaaridega.
05
Alles pärast sobivuse kinnitamist ühenda arvutus töövoo, muutmise ja õigustega.
Prototüüp
Kasuta praegust graafikut ja põhitingimusi, et võrrelda automaatseid kandidaate praeguse plaaniga. Otsusta täisarendus pärast teostatavuse ja väärtuse nähtavaks saamist.
Väike kontrollpakett
298 000 JPY / ilma maksuta
Eeldab üht organisatsiooni, üht graafikutüüpi ja piiratud hulka põhitingimusi. Ametlik hinnang järgneb ulatuse kinnitamisele.
Järgmine tõendus
Liigu vahetuse probleemist järgmise materjalini, mis aitab tiimil otsustada.
Võrdle seda vahetuste lehte teiste planeerimis- ja määramisdemo lehtedega.
Vaata juhtumiuuringutest, kuidas kirjeldame tõendeid tulemusi üle lubamata.
Enne näidete jagamist vaata üle, kuidas faile, tabeleid ja diagnostikat käsitletakse.
KKK
Need vastused selgitavad, mida lehedemo saab näidata, mida prototüüp kinnitab ja mis jääb inimese otsuseks.
Ei. Lehedemo on idee selgitamiseks lihtne heuristika. Pärisprojektis valitakse lahendaja või otsingumeetod pärast reeglite, mahu ja reageerimisaja vajaduste mõistmist.
Jah. Esmane ülevaatus saab tavaliselt alata praegusest graafikust, töötajate nimekirjast, soovitud vabadest päevadest ja lühikesest reeglimemost.
Ei. Süsteem peaks näitama graafikukandidaate, täitmata tingimusi ja määramise põhjuseid, et inimene saaks lõpliku graafiku kinnitada.
Neid käsitletakse eelistustena, kui teie organisatsioon ei märgi neid kohustuslikuks. Väljund peab näitama, milliseid soove ei täidetud ja miks.
Prototüüp saab esmalt testida üht organisatsiooni, üht graafikutüüpi ja põhreegleid. Täielik töövoog, muutmine, õigused ja integratsioonid otsustatakse pärast seda tõendust.
Järgmine samm
Jaga praegust Exceli graafikut ja reegleid, mis on vältimatud või ainult eelistused. Eraldame, mida saab modelleerida, millised andmed puuduvad ja kust väike prototüüp peaks alustama.